江蘇云港投資發(fā)展有限公司成立于2009年1月,系連云港市連云區(qū)人民政府下屬國(guó)有企業(yè)。為選拔優(yōu)秀適崗人才,優(yōu)化人員結(jié)構(gòu),加強(qiáng)人才梯隊(duì)建設(shè),江蘇云港投資發(fā)展有限公司決定面向社會(huì)公開招聘急需經(jīng)營(yíng)管理人才1名。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘崗位
具體崗位及崗位招聘條件等詳見《江蘇云港投資發(fā)展有限公司2023年公開招聘急需經(jīng)營(yíng)管理人才崗位表》(附件1,以下簡(jiǎn)稱《崗位表》)?!秿徫槐怼房稍谶B云區(qū)人民政府網(wǎng)(http://www.lianyun.gov.cn)查詢、下載。
二、資格條件
(一)遵守國(guó)家憲法和法律。
(二)具有良好的品行。
(三)具備《崗位表》中崗位要求的資格條件。其中:“專業(yè)”條件按《江蘇省2023年度考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》(附件2)設(shè)置并審核。
(四)年齡在53周歲以下(1970年10月31日之后出生)。對(duì)年齡有特殊要求的,詳見崗位表,年齡計(jì)算方法同上。
(五)資格條件中的學(xué)歷指國(guó)民教育序列學(xué)歷,具有國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位的應(yīng)聘人員須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證材料。
(六)資格條件中工作年限指周年,截止時(shí)間計(jì)算到2023年10月31日,須提供相關(guān)證明材料。
(七)本次公開招聘的全部崗位均不限戶籍。
三、報(bào)名辦法
報(bào)名及資格審核由江蘇云港投資發(fā)展有限公司負(fù)責(zé)。
(一)報(bào)名方式和時(shí)間
報(bào)名采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式進(jìn)行。考生將報(bào)名信息表PDF(附件3)、證件照(JPG格式)及相關(guān)佐證材料打包發(fā)送至郵箱:328634046@qq.com。材料包請(qǐng)以姓名+崗位代碼+手機(jī)號(hào)命名。
1.報(bào)名時(shí)間:2023年11月3日至2023年11月9日。
2.資格初審時(shí)間:2023年11月3日至2023年11月10日。
對(duì)應(yīng)聘崗位要求的專業(yè)、學(xué)歷、工作經(jīng)歷和其他資格條件等信息需要咨詢時(shí),請(qǐng)應(yīng)聘人員直接與江蘇云港投資發(fā)展有限公司聯(lián)系。
政策咨詢電話:0518—80198100。
(二)網(wǎng)上確認(rèn)
1.應(yīng)聘人員網(wǎng)上提交報(bào)名信息24小時(shí)后可到郵箱查詢復(fù)函,是否通過資格初審意見。如對(duì)初審意見有異議,請(qǐng)及時(shí)向招聘單位陳述申辯,聯(lián)系方式見政策咨詢電話。
2.應(yīng)聘人員因個(gè)人信息填寫不完整、不準(zhǔn)確,佐證材料不完善導(dǎo)致資格初審未通過、報(bào)名不成功的,均視為報(bào)名無效,由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)責(zé)任。
(三)報(bào)名注意事項(xiàng)
1.招聘單位根據(jù)報(bào)名人員提供的信息進(jìn)行審核。凡弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),即取消應(yīng)聘資格。每人只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名。資格初審?fù)ㄟ^后,不得更改報(bào)名信息。
2.有下列情形之一的,不得應(yīng)聘:
(1)現(xiàn)役軍人、院校在讀人員、在各級(jí)招考中被認(rèn)定有舞弊等違反錄用紀(jì)律行為的;
(2)不符合招聘崗位條件的人員;
(3)曾被開除黨籍、開除公職或曾因違法受刑事處罰以及正在接受紀(jì)律審查(調(diào)查)的人員;受黨、政紀(jì)處分尚在影響期的;
(4)本人或家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國(guó)家安全活動(dòng)的;
(5)被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;
(6)法律法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的其他情形等。
四、考試
考試采取面試形式,面試由江蘇云港投資發(fā)展有限公司組織。如資格復(fù)審?fù)ㄟ^人數(shù)超過招聘崗位擬招聘人數(shù)8倍(不含8倍),面試前將根據(jù)資格復(fù)審期間應(yīng)聘考生提供的《信息表》內(nèi)容及相關(guān)佐證材料,先進(jìn)行適崗能力評(píng)價(jià),根據(jù)適崗能力評(píng)價(jià)情況,確定面試人選。
面試成績(jī)滿分為100分,面試合格分?jǐn)?shù)線為60分。面試成績(jī)由現(xiàn)場(chǎng)工作人員通知應(yīng)聘考生。
面試具體辦法、時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
五、考試總成績(jī)計(jì)算
總成績(jī)的計(jì)算方法為:總成績(jī)=面試成績(jī)×100%。采用百分制計(jì)算應(yīng)聘考生總成績(jī),總成績(jī)按四舍五入法保留兩位小數(shù)。
六、考察體檢
考試結(jié)束后,在合格人員中,按照總成績(jī)從高分到低分的順序,根據(jù)招聘崗位擬聘用人數(shù),按1:1的比例確定參加考察體檢人選。考察、體檢工作由江蘇云港投資發(fā)展有限公司組織實(shí)施。入圍人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)及要求參加體檢,視作放棄體檢資格。
對(duì)體檢合格人員由江蘇云港投資發(fā)展有限公司組織考察,并根據(jù)體檢和考察結(jié)果確定擬聘用人員名單??疾觳扇〔殚啓n案、聽取單位意見等方式進(jìn)行,主要考察應(yīng)聘者的政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)及遵紀(jì)守法等情況。
七、公示
根據(jù)考試、考察、體檢結(jié)果,確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在連云區(qū)人民政府網(wǎng)上予以公示,公示期為7個(gè)工作日。
因考察或體檢不合格等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí),由江蘇云港投資發(fā)展有限公司提出是否遞補(bǔ)的意見,如遞補(bǔ),在該崗位的考試合格人員中,按考試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)(如遇同分,處理方式同上)。
八、管理及待遇
1、被錄用人員與原單位簽有勞動(dòng)合同以及其他協(xié)議的,由應(yīng)聘人員本人在規(guī)定的期限內(nèi)自行負(fù)責(zé)處理。因應(yīng)聘人員個(gè)人原因逾期沒有報(bào)到或未能辦理錄用手續(xù)的,作自動(dòng)放棄處理。
2、薪酬待遇:錄用人員依據(jù)江蘇云港投資發(fā)展有限公司薪酬管理規(guī)定繳納五險(xiǎn)一金,具體工資待遇請(qǐng)咨詢江蘇云港投資發(fā)展有限公司辦公室(咨詢電話:0518—80198100 )。
九、監(jiān)督和舉報(bào)
江蘇連云經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)紀(jì)工委及江蘇云港投資發(fā)展有限公司紀(jì)委對(duì)本次公開招聘工作實(shí)施全程監(jiān)督,監(jiān)督電話:0518—80198112。
連云區(qū)人力資源和社會(huì)保障局接受公開招聘工作舉報(bào),舉報(bào)電話:0518—81888083。
十、本公告未盡事宜由江蘇云港投資發(fā)展有限公司負(fù)責(zé)解釋。
附件1:江蘇云港投資發(fā)展有限公司2023年公開招聘急需經(jīng)營(yíng)管理人才崗位表
附件2:《江蘇省2023年度考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》
附件3:江蘇云港投資發(fā)展有限公司2023年公開招聘急需經(jīng)營(yíng)管理人才信息表
江蘇云港投資發(fā)展有限公司
2023年10月31日
附件下載:附件1:江蘇云港投資發(fā)展有限公司2023年公開招聘急需經(jīng)營(yíng)管理人才崗位表.xlsx
附件下載:附件2:江蘇省2023年度考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄.doc
附件下載:附件3:江蘇云港投資發(fā)展有限公司2023年公開招聘急需經(jīng)營(yíng)管理人才信息表.doc
招聘單位無權(quán)收取任何費(fèi)用,請(qǐng)求職人員加強(qiáng)自我保護(hù)意識(shí),按勞動(dòng)法規(guī)保護(hù)自身權(quán)益,警惕虛假招聘,避免上當(dāng)受騙!
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