任職要求:
1、高中及以上學(xué)歷,具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力,團(tuán)隊合作精神及客戶服務(wù)意識;
2、2年以上銷售管理工作經(jīng)驗,有一定的市場分析、營銷、推廣能力,熟悉當(dāng)?shù)胤康禺a(chǎn)市場環(huán)境、政策法規(guī);
3、具備對案場銷售人員日常培訓(xùn)管理考核工作及現(xiàn)場掌控工作能力;
4、能帶領(lǐng)團(tuán)隊完成客戶拓展和客戶洽談,達(dá)成銷售業(yè)績;
5、抗壓能力強(qiáng),目標(biāo)導(dǎo)向清晰,高執(zhí)行力,有獨立處理突發(fā)事件的能力。
招聘單位無權(quán)收取任何費用,請求職人員加強(qiáng)自我保護(hù)意識,按勞動法規(guī)保護(hù)自身權(quán)益,警惕虛假招聘,避免上當(dāng)受騙!
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