職位描述：
1） 負責領(lǐng)導、培養(yǎng)銷售團隊，確保團隊完成中心的銷售任務(wù)，做好銷售團隊的管理和培訓，保證團隊成員快速成長
2） 負責校區(qū)的日常運營及與總部的工作配合；
3） 負責處理家長投訴、退費等問題；
4） 負責校區(qū)內(nèi)部人員的管理，優(yōu)化中心人力資源配置，貫徹總部的各項制度，創(chuàng)造良好工作氛圍。
職位描述
1） 三年以上教育行業(yè)銷售經(jīng)驗，一年以上教育機構(gòu)管理經(jīng)驗，有高端教育銷售經(jīng)驗者優(yōu)先；
2） 溝通協(xié)調(diào)能力優(yōu)秀，責任心強，有較強的團隊意識和集體榮譽感。
招聘單位無權(quán)收取任何費用,請求職人員加強自我保護意識,按勞動法規(guī)保護自身權(quán)益,警惕虛假招聘,避免上當受騙!
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